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企业为什么需要以及怎么取得混合云认证?
作者:管理员    发布于:2020-06-25 21:10   文字:【】【】【

企业为什么需要以及怎么取得混合云认证?


企业为什么需要以及怎么取得混合云认证? 混合云培训和认证可认为正在尝试优化私有云和公共云资源的IT专业人员提供协助。

培训和认证可认为正在尝试优化私有云和公共云资源的IT专业人员提供协助。

在将运用程序转移到公共云多年之后,很多企业认识到这其实不合适运转每一个运用程序,因此将其间一些运用程序转移回私有云,从而迫使企业选用混合云策略。但这不是一个容易完成的过程,并且可能需要为完成这种过渡的IT专业人员进行培训和进行认证。

IT研讨组织ESG公司高级分析师Scott Sinclair说, 企业将事务迁移到云端的巨大愿望,以及事务迁移到云端面对的压力,形成了IT人员在技能和经历上的距离,将导致严峻的失误,并迫使企业IT团队将原先放置在云中的工作负载遣送回,并且在怎么与集成方面,一些IT人员的才能、经历和教育水平严峻不足。

ESG公司在2018年进行的一项研讨发现,1%的组织因为满意度问题从云渠道中遣送了至少一个根底设施即效劳的工作负载。在随后的研讨中,ESG公司发现在将工作负载从云中遣送内部布置数据中心的受访者中,92%的人表明,将运用程序移到云端之前没有对其进行任何修正或只是进行了一些细微的修正。他们遣送的运用程序的规模很广,其间包括企业资源方案(ERP)数据库、文件和打印以及电子邮件。大大都人(83%)表明他们至少将其运用程序中的一项 要害使命 返回到本地布置数据中心。

Sinclair表明,假如企业的IT团队了解了混合云的需求、最佳的管理方式以及数据安全的最佳实践,那么他们的体现将会更好。他说: 我深信云核算技能的选用不该该漫不经心,企业应该让运营人员怎么在混合云环境中工作开展培训。

借助Microsoft、NetApp和Red Hat等供给商提供的认证以及云核算证书委员会和Global Knowledge等第三方提供的认证,IT专业人员有很多时机在混合云中取得有针对性的培训。

怎么取得混合云认证

普渡大学全球商业与信息技能学院教授Lynne Williams在其网络安全和IT硕士学位课程中包括有关混合云应用的辅导。他表明,培训和认证关于大型组织和遭到监管的组织至关重要。

Williams说, 为规模较小的组织或没必要遵守政府法规的组织工作的IT专业人员,也许可以仰仗其个人专业常识和一些合适事务重点的研讨为组织提供合理的混合云处理计划。然而,规模较大的组织可能会从IT专业人员取得针对其特定需求的认证中获益。

例如,假如企业具稀有据库司理、开发人员、信息安全司理、网络架构师之类的人物,则他们是承受培训和认证的主要人员。她说: 假如企业规模足够大,可以要求其IT支撑人员提供这种工作职位,那么在混合云环境中对这些人员进行认证可能会很有用,乃至是必需的措施。

Williams认为,现实世界中的学习关于培训IT专业人员怎么履行各种使命很有用,而这些认证则涵盖了在实践学习中可能其实不显着的全局概念。她说, 与其说实践比认证更好,或者说认证比实践更好,不如考虑二者的结合,以取得最有用的学习体验。 她强调,现实世界的学习教会这些工作人员怎么做某事,并且认证将教会他们为何要这么做。

Red Hat公司认证总监Randy Russell说,现实世界的学习(尤其是点对点学习)虽然有用,但它其实不总是一条很好的途径。

Russell说, 人们对将事务转移到云端充满了期望和乐观,随之而来的是现实的冲击。其间一些冲击可以归因于组织使用试错法。培训可以加速和缩短学习这些技能所需的时间。

Red Hat公司将其混合云培训的方针定位于自己的产品,例如,培训IT人员怎么在Red Hat环境中使用运用程序,以及怎么完成OpenStack并使私有云中的运用程序可以转移到公共云。学生可以通过在讲堂听课或自学成为Red Hat公司的混合云管理专家。Russell说, 我们最近还更新了Red Hat认证工程师课程,将Ansible归入其间,因为主动化是云中的重要组成部分,更详细地说是混合云中的重要组成部分。

与Sinclair一样,Russell看到很多组织在其云布置中犯错,需要进行重组,他说, 例如发现一些实例全天候运转时,云中每一个实例的低本钱会添加。

实践上,虽然大大都认证倾向于将更多的重点放在技能方面。但Russell表明,混合云的纤细不同正使人们更加重视对管理最佳实践的更大需求,其间包括怎么进行本钱分析。

ESG公司在其IT开销调查中发现,本钱是仅次于数据安全性的第二大原因,主要是工作负载已从云核算根底设施效劳中移出。Sinclair说, 了解本钱怎么转化为运用程序的性能至关重要。这些早年是开销本钱,现在每一个工作负载都有自己的费用,包括出口费用。这是IT的范式转变。

另外一家具有自己的混合云认证领域的供给商是NetApp公司,该公司创建了NetApp认证的混合云架构师和NetApp认证的混合云管理员的认证课程,以协助客户从其云核算投资中取得更多价值。

NetApp公司云核算和DevOps首席技能师Ingo Fuchs表明,NetApp公司有意将其课程与AWS、谷歌云、微软Azure的培训相结合。Fuchs说, 我们直接将他们的培训融入其间,以便他们可以转化对内部布置和真实的混合云体验的意义。

在参加NetApp认证的混合云架构师认证考试之前,请求者有必要取得Amazon认证处理计划架构师助理、Google专业云架构师或Microsoft Azure架构师技能/Azure架构师设计认证。

IT专业人员最有可能寻求NetApp的认证和培训的是云核算架构师和存储办理员。Fuchs认为,跟着混合云技能的成熟,这一人物将成为强壮的决策者。与Red Hat公司类似,NetApp公司将向学员介绍有关容器化环境以及数据存储方面的最佳实践。

他说, 我们不是围绕一个无法扩展仓库的小部件开始,而是教授IT人员需要在混合云架构中考虑的要害原则。 Fuchs认为,数据规划多是最困难的部分。

ESG公司的调查支撑这一主见:36%的受访者表明,在将工作负载转移到云端之前,他们将努力更好地分析未来的数据灵敏性/法规要求。

Russell认为,企业可能犯的最大过错之一就是只有少数或没有混合云专家。他说, 企业能够让某个工作人员成为一种催化剂的人物,这是让IT人员对其技能感到猎奇并入门的人员。可是,假如很少有人具备这种技能,那么组织可能无法长时间生计,因此需要有最佳的心得共享和常识转移实践的人才。

Fuchs的观点与此类似: 我们期望鼓励有意图地选用云核算技能。

NetApp公司在客户公司现场举行研讨会,以使利益相关者快速把握混合云的基础,并为与云核算相关的特定人物提供专门培训,例如怎么最佳使用分析。他说, 这些决策变得愈来愈杂乱,数据驱动愈来愈多,因为东西、流程、培训等因素愈来愈强壮。组织可以审查其账单并尝试下降本钱,其团队越是训练有素,他们就越有可能做出正确的抉择。

Williams说, 有爱好取得认证的人员应了解自己在管理混合云运营中的作用,并寻求最能满足组织需求和本身需求的认证。 例如,数据库管理者应该考虑在混合云的基础进步行认证,信息安全专业人员应该在混合云中进行安全办理。此类认证可从云核算认证委员会取得,该委员会提供一系列与供给商无关的IT认证。

IT专业人员还可以在IT训练组织Global Knowledge公司中找到各种课程组合,该公司有19项针对混合云的课程,其间包括使用Cisco CloudCenter交给混合IT和CompTIA的Cloud +认证培训。

跟着企业不断向云核算进军,IT团队将不能不继续平衡运用程序的需求和云渠道的才能。把握混合云认证带来的常识有助于确保成功的战略考虑到本钱、合规性、安全性和性能。

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